
SE PERFECTIONNER EN PAIE
Durée : 21 heures
Objectifs ?
Fiabiliser les salaires ;
Maîtriser les calculs complexes de la paie ;
Développer son autonomie dans la gestion de la paie ;
Pour qui ?
Responsable paie
Gestionnaire de paie
Toute personne en charge de la paye
Prérequis
Pratiquer la paie
Suivi et évaluation
Quiz en début de session
Évaluation tout au long de la formation
Évaluation personnalisée à 4 mois
Moyen pédagogique et techniques
Méthode pédagogique participative et active, alliant apports théoriques et exercices pratiques personnalisés qui permettent l'ancrage en temps réel des connaissances.
A l’issue de la formation, il est remis à chacun des stagiaires un support pédagogique et une bibliographie.
Modalités
Effectif :
8 participants maximum
Lieu d’animation
Selon la demande
Sanction de la formation
Attestation de formation
Programme
Maîtriser les différentes indemnités de la sécurité sociale
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Arrêts maladie
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Accidents du travail et maladies professionnelles
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Congés maternité
Connaître l’impact des cotisations et des indemnités relatives à la complémentaire santé et à la prévoyance
-Sur le plan fiscal
-Sur le plan social
Calculer les exonérations de charges sociales
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Exonération générale des cotisations sociales
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La LODEOM
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Rubrique : Allègement cotisation employeur
Ajuster les référentiels de paie
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Proratiser le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale
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Proratiser le temps de travail
Calculer les indemnités liées à la rupture du contrat de travail et solde de tout compte
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Indemnité légale de licenciement
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Indemnité de rupture conventionnelle
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Indemnité de mise à la retraite
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Indemnité transactionnelle
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Indemnité compensatrice de congés payés
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Indemnité compensatrice de préavis
Transmettre les données sociales
-La DSN (Déclaration Sociale Nominative)
-Cadre général
-Échéances exigibles
-Déclaration d’évènements
Questions / Réponses